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Ep. 10 – Srl o Srls: quali sono le differenze? Manuel Cozzolino
Ospite a “L’isola delle imprese, la Sardegna che produce” il notaio Edoardo Mulas Pellerano, che ha approfondito il tema della costituzione di una società e delle differenze tra Srl ordinaria e Srl semplificata. La puntata ha offerto una guida pratica per aspiranti imprenditori, chiarendo dubbi su responsabilità limitata, capitale sociale, clausole statutarie e passaggio generazionale.

La Srl e la Srl semplificata condividono il principio della responsabilità limitata, ma presentano differenze sostanziali nella struttura e nella disciplina applicabile. “La Srl semplificata non ha uno statuto personalizzabile ed è costituita sulla base di un modello ministeriale immodificabile”, ha spiegato il notaio durante la trasmissione. Nella Srls non si possono inserire clausole di prelazione o di gradimento, strumenti decisivi per proteggere la stabilità societaria e prevenire conflitti interni.

Un elemento centrale riguarda il capitale sociale minimo, che nella Srl ordinaria non può essere inferiore a diecimila euro, mentre nella Srl semplificata può partire anche da un euro. “La responsabilità limitata con un capitale di un euro può dare un vantaggio iniziale, ma rappresenta anche un biglietto da visita valutato da clienti e fornitori”, ha sottolineato Mulas Pellerano. La mancanza di uno statuto limita anche la possibilità di disciplinare TFR per amministratori e regole sui finanziamenti dei soci, creando vincoli strutturali nel medio periodo.
Tra gli errori più frequenti nella costituzione di una società emerge la redazione dell’oggetto sociale, spesso eccessivamente generico o incoerente rispetto all’attività reale. “Mi trovo davanti oggetti sociali lunghissimi, con attività ripetute e talvolta incompatibili tra loro, che rendono difficile capire cosa farà davvero l’impresa”, ha spiegato il notaio. Un oggetto sociale deve essere chiaro, determinato e coerente, perché ogni socio deve conoscere con precisione ambiti operativi e rischi imprenditoriali connessi.
L’ingresso di nuovi soci può essere regolato nella Srl ordinaria con clausole personalizzate, che attribuiscono diritti particolari su utili o nomina degli amministratori, tutelando gli equilibri interni. Il passaggio generazionale può avvenire tramite cessione di quote, donazione o patto di famiglia, con attenzione agli aspetti fiscali e alla continuità aziendale programmata. “Il confronto preliminare con il notaio è fondamentale, perché l’atto notarile funziona come un sudoku: ogni elemento deve combaciare perfettamente”, ha concluso Mulas Pellerano.
L’Isola delle Imprese è disponibile anche su Spotify. È sufficiente cliccare sulla banda qui sotto per ascoltare la puntata direttamente in piattaforma.
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